「学習させない」AI活用術。企業がAIで機密を守る新常識
メタデータ:
- 記事ID: 20250915
- 作成日: 2025年9月15日
- カテゴリ: AI活用術
- タグ: AI思考術, 生産性向上, 業務改革
"社外に出せない情報が多すぎる... だからAIは使えない..."
選択肢はゼロではありません。“学習させない”で使う設計を整えれば、機密と生産性は両立します。大切なのは、データの境界線を先に引くことです。
境界線を引く4原則
1. 分類:機密/社外秘/公開の3レベルに分ける。2. 経路:外部送信禁止の項目(個人情報/未公開数値)を明文化。
3. 器:社内専用の実行環境(社内プロキシ/権限管理)で動かす。
4. 記録:入出力ログを匿名化して保存、説明責任を担保。
“学習させない”運用の型
"使いたいが、漏えいは怖い..."1) ベンダーの学習オプトアウト設定を確認。
2) プロンプトに禁則タグ(例:
3) 社外共有用の“赤ペンチェック”フロー(人間承認)を必須化。
これで、誤送信の確率を現実的な水準まで抑えたうえで活用できます。
事例:契約書レビューの安全導入
"スピードを上げたいが、条文は機密..."条文の文言を抽象化テンプレートに一度写し取り、具体名を伏せた形でAIに助言を求める。助言を受けた後に、人間が実文に再適用。リークリスクを避けつつ、レビュー時間を40%短縮(運用値)。
まとめ:ゼロか100かではなく、設計で解く
安全と生産性は、設計で両立します。線を引き、器を用意し、記録する。今日から“使えない”を“使える”に変えましょう。あなたの会社でAI導入を検討中の方へ
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